У комітетських слуханнях взяли участь народні депутати, керівники міністерств, представники Національної служби посередництва і примирення, Міжнародної організації праці (МОП), Всеукраїнських об'єднань профспілок та роботодавців, обласних рад та обласних державних адміністрацій, науковці.
Голова Комітету з питань соціальної політики та праці Іван Бондарчук, відкриваючи слухання, зокрема, зазначив, що "ситуація, яка склалася з оплатою праці в Україні, вимагає невідкладного покращення". За його словами, "викликає занепокоєння невиконання державних гарантій з оплати праці, встановлених Законом України "Про освіту", Основами законодавства України про охорону здоров'я, Основами законодавства України про культуру, Законом України "Про наукову та науково-технічну діяльність". За його словами, гальмуються запровадження II та III етапів Єдиної тарифної сітки в оплаті праці працівників бюджетної сфери. Як наслідок, рівень оплати праці працівників освіти і науки, охорони здоров'я і культури є на 40-60% меншим, ніж це встановлено законами.
Учасники слухань акцентували на особливій гостроті питання мінімальної заробітної плати. Йшлося, зокрема, про те, що сьогодні не забезпечено розмір цієї державної соціальної гарантії з оплати праці на рівні, визначеному Законом України "Про державні соціальні стандарти та державні соціальні гарантії", незважаючи на заходи, що вживаються урядом. "Існуючий розмір мінімальної заробітної плати продукує бідність серед працюючих", - зазначали учасники слухань.
Промовці відзначали, що сьогодні в Україні, незважаючи на прийняття цілої низки законів, стан соціального захисту працюючих і додержання норм і положень трудового права не можна вважати задовільним. Результати перевірок, проведених державними інспекторами праці, свідчать, що майже 90 відсотків роботодавців порушують вимоги трудового законодавства. Незначний рівень відповідальності за порушення трудового законодавства призводить до збільшення загальної кількості правопорушень у цій сфері, що потребує правового врегулювання та введення більш жорстких санкцій адміністративної та кримінальної відповідальності, а також запровадження заходів, спрямованих на посилення інтенсивності державного контролю за додержанням законодавства про працю суб'єктами господарювання, які здійснюють органи прокуратури.
Серед іншого учасники слухань обговорили питання дотримання законодавства України з питань оплати праці, в тому числі щодо забезпечення своєчасної виплати заробітної плати; вартості робочої сили та підвищення її конкурентноздатності; законопроекти про запровадження мінімальної заробітної плати.
Голова Комітету І.Бондарчук, завершуючи обговорення, зазначив, що курс на перетворення України в конкурентноспроможну державу в умовах поглиблення ринкових трансформацій в економіці вимагає посилення державної політики у сфері дотримання законодавства з оплати праці, доведення рівня оплати праці працюючих у найближчі роки до стандартів розвинених країн.
За підсумками обговорення учасники слухань прийняли рекомендації. Зокрема, Комітету з питань соціальної та праці рекомендовано у повній мірі використовувати можливості парламентського контролю, забезпечити разом з Кабінетом Міністрів посилення контролю за додержанням норм Конституції України та вимог законів з питань оплати праці; спільно з всеукраїнськими об'єднаннями роботодавців та профспілок за підтримки МОП провести круглий стіл "Досвід і функціонування Фондів гарантування заробітної плати в зарубіжних країнах".
Кабінету Міністрів рекомендовано внести на розгляд Верховної Ради проект Концепції створення в Україні гарантійного Фонду для забезпечення захисту грошових вимог працівників у разі банкрутства роботодавця; законопроект щодо посилення відповідальності посадових осіб суб'єктів господарювання стосовно своєчасної виплати заробітної плати і законопроект про професійний розвиток персоналу на виробництві тощо.