Комітет з питань європейської інтеграції визнав таким, що не суперечить праву Європейського Союзу та міжнародно-правовим зобов’язанням України, проект закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення соціальних гарантій для молоді та інвалідів
12 червня 2012, 17:52
Законопроектом (реєстр.№10485) пропонується в Законі "Про соціальну роботу з сім'ями, дітьми та молоддю" доповнити та розширити перелік основних принципів соціальної роботи з сім'ями, дітьми та молоддю та положення щодо соціального обслуговування сімей, дітей та молоді.
Також в Законі "Про зайнятість населення" пропонується зобов'язати державну службу зайнятості "до 20 травня кожного року доводити інформацію про вакансії, що підпадають під визначення першого робочого місця до відома керівників вищих та професійно-технічних навчальних закладів. Скорочення бюджетних асигнувань не може бути підставою для зменшення посадових окладів, надбавок до них, інших гарантій, пільг та компенсацій, передбачених трудовим законодавством".
На засіданні зазначалося, що проект закону за предметом правового регулювання належить до сфери охорони праці. Правовідносини, які є предметом регулювання законопроекту, регулюються також міжнародними документами у сфері захисту прав людини.
А саме, у ЄС: Договором про заснування Європейського Співтовариства (консолідована версія); Хартією основних прав Європейського Союзу Європейська соціальна хартія (Переглянута); Європейським кодексом соціального забезпечення (переглянутий); 85/308/ЄЕС: Рекомендацією Ради від щодо соціального захисту для добровільного розвитку працівників; 77/467/ЄЕС: Рекомендацією Комісії державам-членам щодо професійної підготовки безробітної молоді або яким загрожує безробіття; Резолюцією Ради щодо забезпечення робочими місцями молоді; Резолюцією Ради та міністрів освіти, на зустрічі в рамках Ради від 15 січня 1980 року стосовно заходів, яких має бути вжито з метою підвищення рівня підготовки молоді до роботи та спрощення переходу від навчання до робочого життя; Директивою Ради 94/33/ЄС щодо захисту молоді на роботі; Висновками Ради від 17 грудня 1999 року щодо посилення співпраці з питань модернізації та вдосконалення соціального захисту; Резолюцією Ради та представників урядів держав-членів, на зустрічі в рамках Ради від 14 грудня 2000 року щодо соціального залучення молоді.
В ООН правовідносини, які є предметом регулювання законопроекту, регулюються Загальною декларацією прав людини 1948 р. та Міжнародними пактами про громадянські, політичні, економічні, соціальні та культурні права (1966 p.).
У Раді Європи зазначені правовідносини регулюються Конвенцією про захист прав і основних свобод людини 1950 р.
Комітет дійшов висновку, що положення законопроекту не суперечать праву Європейського Союзу та міжнародно-правовим зобов'язанням України, оскільки соціальна політика Європейського Союзу має на меті сприяння зайнятості, поліпшення життя та праці трудівників країн-членів, спрямована на забезпечення соціального захисту населення, встановлення партнерських відносин між управлінцями й працівниками, боротьбу з безпідставними звільненнями робітників.