30 листопада 2010, 12:55
Законопроектом (реєстр.№7183) пропонується доповнити статтю 121 Кодексу законів про працю України частиною четвертою, згідно з якою "працівникам, які направлені у службове відрядження, оплата праці за виконану роботу здійснюється відповідно до умов, визначених трудовим або колективним договором, і розмір такої оплати праці не може бути нижчим середнього заробітку", а також виключити з частини третьої цієї статті вимогу щодо збереження за відрядженими працівниками середнього заробітку.