15 травня 2008, 15:20
Члени Комітету з питань соціальної політики і праці заслухали питання про хід виконання рішення Комітету від 4 квітня 2007 року "Про стан виплати заробітної плати на підприємствах, в організаціях і установах всіх форм власності".
Голова Комітету Василь Хара повідомив, що на виконання рекомендацій Комітет опрацював кілька законопроектів, спрямованих на врегулювання існуючих проблем у сфері оплати праці, впровадження механізмів першочерговості виплати заробітної плати та здійснено ряд організаційних заходів. За його словами, Комітет розглянув та підтримав низку законопроектів щодо: черговості задоволення вимог при заборгованості із заробітної плати (реєстр. №1105); погодинної оплати праці (реєстр. №1156); запровадження мінімальної погодинної заробітної плати (реєстр. №1156-1); соціального захисту працівників охорони здоров'я (реєстр. №1483); забезпечення своєчасної виплати заробітної плати (реєстр. №2048), оплати праці працівників установ, що
фінансуються з бюджету (реєстр. №2128); індексації грошових доходів громадян (реєстр. №2114).
В.Хара також повідомив, що питання посилення договірного регулювання оплати праці буде розглянуто при опрацюванні проекту Трудового Кодексу до другого читання.
Обговоривши інформацію Міністерства праці та соціальної політики, Генеральної прокуратури, керівників всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців та профспілок, народні депутати відзначили, що органами виконавчої влади, прокуратури та органами місцевого самоврядування проводилась відповідна робота щодо виконання рішення Комітету.
Водночас, промовці зазначали, що урядом не виконані рекомендації Комітету, які стосуються внесення на розгляд парламенту законопроектів: про створення в Україні гарантійного фонду для забезпечення захисту грошових вимог працівників у разі банкрутства роботодавця; про професійний розвиток персоналу на виробництві; про внесення змін до Закону "Про колективні трудові спори (конфлікти)" щодо обов'язковості рішень трудового арбітражу, якщо колективний трудовий спір виник в зв'язку з порушенням трудових прав працівників, та спрощення процедури оголошення страйку. Відзначалося, що їх розроблення не передбачено орієнтовним планом законопроектних робіт на 2008 рік, затвердженим розпорядженням Кабінету Міністрів.
На думку членів Комітету, поза увагою уряду залишається питання реформування оплати праці з метою переходу від низької до високої вартості національної робочої сили, забезпечення збільшення частки оплати праці в структурі собівартості товарів та послуг до рівня країн з розвиненою ринковою економікою. Зазначалося, що, незважаючи на достатньо високі темпи зростання заробітної плати, її номінальний рівень залишається низьким. Учасники засідання наголошували, що "це ставить вимоги щодо підняття оплати праці на якісно новий рівень, що має означати перехід від практики дешевої робочої сили до гідної праці, відновлення відтворювальної та стимулюючої функції заробітної плати".
За підсумками обговорення члени Комітету ухвалили рішення вжити заходів щодо прискорення розгляду парламентом законопроектів, спрямованих на усунення законодавчих прогалин у сфері оплати праці.